El Tour del Talento se expande en Cataluña con un innovador formato territorial para impulsar a los jóvenes

La iniciativa de la Fundación Princesa de Girona evoluciona para conectar con más jóvenes a través de un modelo que implica a cuatro municipios y pone el foco en el autoconocimiento

Imagen de archivo del Tour del Talento 2024.
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Jordi Estruga, director del Tour del Talento que impulsa la Fundación Princesa de Girona

Yolanda Canales

Barcelona - Publicado el

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El Tour del Talento, la reconocida iniciativa itinerante de la Fundación Princesa de Girona, ha dado comienzo a una nueva edición que este año recorrerá cinco ciudades españolas con el firme propósito de potenciar las oportunidades de los jóvenes. Más allá de ser un simple evento, el tour busca activamente ofrecer formación y herramientas innovadoras, pero sobre todo, poner en valor todo el talento presente en cada territorio que visita. Según ha explicado en detalle Jordi Estruga, director del Tour del Talento, el objetivo principal es muy claro: acompañar a la juventud en un decisivo proceso de descubrimiento personal y profesional, ayudándoles a identificar sus fortalezas más destacadas para que puedan aplicarlas con éxito en su futuro académico o laboral.

Un modelo territorial inédito en Cataluña

La principal y más comentada novedad de esta edición es su despliegue específico en Cataluña, donde la organización ha decidido evolucionar y abandonar el tradicional formato de una única ciudad anfitriona para apostar por un modelo territorial completamente pionero. En esta ocasión, el tour se desarrollará en cuatro municipios de manera simultánea y coordinada, teniendo a Sant Boi de Llobregat como epicentro de las actividades y contando con la colaboración estrecha de localidades cercanas como Viladecans. Esta decisión estratégica, según Estruga, representa un cambio muy significativo en la historia del proyecto. "Es una novedad sustancial respecto al formato anterior", ha afirmado de manera contundente, subrayando que esta evolución ha surgido de forma natural y meditada.

Es una novedad sustancial respecto al formato anterior"

Jordi Estruga, director del Tour del Talento

La elección de este innovador modelo compartido no es casual, sino que se basa en la experiencia positiva de colaboraciones pasadas que la fundación ha mantenido en el territorio, como las realizadas en L'Hospitalet de Llobregat. "Hemos tenido muy buenos resultados trabajando con entidades del territorio y creemos que esta apuesta es un buen vaticinio de cómo irá el tour", ha comentado Estruga. Este enfoque colaborativo fortalece el impacto local del evento. La selección de las ciudades que acogen el tour se realiza cada año a través de un proceso de candidaturas abiertas, en el que los ayuntamientos interesados presentan sus propuestas para convertirse en una de las paradas de este evento de referencia para la juventud española.

El talento más allá de lo académico

Uno de los pilares fundamentales que definen la filosofía del Tour del Talento es su visión amplia e inclusiva del talento, que se aleja de los convencionalismos. La organización parte de la firme premisa de que todas las personas, sin importar su edad, origen o formación previa, poseen habilidades y capacidades únicas. "Todos los jóvenes y no jóvenes tienen talento", ha insistido Estruga. Por ello, una gran parte de la programación del tour se centra en guiar a los participantes a través de un profundo proceso de autoconocimiento para que descubran por sí mismos cuáles son sus fortalezas, pasiones e intereses.

Todos los jóvenes y no jóvenes tienen talento"

Jordi Estruga, director del Tour del Talento

El programa explora el concepto de talento desde múltiples y variadas perspectivas. Por ejemplo, se organizan talleres que trabajan los valores intangibles derivados del deporte, como la disciplina, la resiliencia y, sobre todo, el trabajo en equipo, para luego aplicarlos a otros ámbitos de la vida. Además, se aborda de forma exhaustiva la orientación socioprofesional y el desarrollo de habilidades sociales clave para el futuro. El objetivo final, según el director, es proporcionar una visión inspiradora en una amplia gama de disciplinas, demostrando que el talento se manifiesta de muchas formas. El impacto en los jóvenes es tangible, ya que muchos descubren nuevas vocaciones o deciden inscribirse en otros programas de la fundación que les ofrecen una "transformación más profunda".

Bienestar emocional y conexión empresarial

Conscientes de los retos actuales, la salud mental y el bienestar emocional se han consolidado como un eje central del Tour del Talento. El programa de esta edición incluye un importante bloque de charlas y actividades prácticas en colaboración con entidades de gran prestigio, como es el caso del Hospital Sant Joan de Déu. Esta institución presentará diversas iniciativas y programas diseñados específicamente para fomentar buenos hábitos en la gestión emocional entre los más jóvenes. Además, se ha implementado un innovador programa de creación musical llamado "música con propósito", que utiliza canciones seleccionadas por los propios estudiantes para ayudarles a expresar y gestionar sus emociones en el entorno de los centros educativos.

Finalmente, la conexión directa con el mundo laboral se mantiene como otro de los grandes objetivos prioritarios del tour. Para materializarlo, se organizan jornadas completas de orientación profesional, como la que tendrá lugar en Sant Boi. En ella, se debatirá sobre las oportunidades de la Formación Profesional (FP) y se contará con los testimonios de jóvenes que acaban de incorporarse al mercado de trabajo. También se fomenta el contacto con el tejido empresarial local; una asociación de empresarios de la zona ofrecerá sesiones de orientación para que los jóvenes "conozcan de primera mano la realidad de las empresas y qué están buscando". Esta inmersión laboral se completa con más charlas en universidades y un programa de visitas a compañías de la zona durante toda la semana del evento.

Este contenido ha sido creado por el equipo editorial con la asistencia de herramientas de IA.

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