Rechazo “contundente” en Castilla y León a la reestructuración de Azucarera: despidos en tres provincias y cierre en La Bañeza

El ERE de Azucarera se lleva por delante la planta de fabricación de La Bañeza con más de un centenar de trabajadores, 116, concretamente.

El gobierno de Castilla y León estará “al lado de los trabajadores” en el proceso de reestructuración de Azucarera que prevé cerca de 200 despidos en las provincias de Burgos, León y Zamora. Especialmente perjudicada la factoría de La Bañeza donde la compañía plantea el cese total de actividad de la planta.

El presidente de la Junta se ha reunido en las últimas horas con los representantes del comité de empresa. No ha sido un primer encuentro con responsables de la Junta, según apostillaba Alfonso Fernández Mañueco después de que el PSOE le acusara de no hacer nada en las últimas dos semanas cuando se empezó a especular con el ERE de la empresa. “Llegan tarde”, le dijo al presidente Patricia Gómez Urbán, portavoz socialista, en sede parlamentaria.

Mismas acusaciones contra el líder el Ejecutivo Autonómico y las consejeras de Industria, Leticia García y de Agricultura, María González Corral, a quienes la Unión del Pueblo Leonés considera “desaparecidas” de la crisis abierta entre empresa y trabajadores. Luis Mariano Santos carga contra la Junta, acusa al presidente Mañueco de “desapego”, mientras éste confirma reuniones y rechaza el ERE y cierre de la planta de La Bañeza. “Rechazamos de plano la decisión de Azucarera”, sentenciaba Fernández Mañueco.

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Alfonso Fernández Mañueco, presidente de la Junta, del lado de los trabajadores de Azucarera

30 días de negociaciones

La Comisión Negociadora en Azucarera y los sindicatos, formada por CCOO,

UGT-FICA y USO rechazan la decisión de la empresa de forma “contundente” y muestran su “total oposición” a cualquier cierre de fábricas, en este caso La Bañeza, y los despidos y trabajadores afectados por ERE. Llamamiento de los trabajadores a las administraciones, partidos políticos y otras organizaciones a implicarse “en favor de los intereses de los trabajadores de Azucarera”.

Los representantes de los trabajadores se reunieron, a petición de la empresa, con el consejero delegado y la Dirección de Personas para recibir la documentación correspondiente al ERE e iniciar, con esta primera reunión, el proceso de negociación, que tendrá una duración de 30 días.

La empresa justifica este despedido colectivo en múltiples variables estructurales y elevados costes y ha explicado que se llevará a cabo entre finales de junio y el 31 de agosto. Por su parte, desde este martes, 27 de mayo, hasta el 27 de junio está abierto el periodo de consultas del ERE en el que el objetivo será el mantenimiento de los empleos y a tratar de negociar alternativas como recolocaciones, jubilaciones anticipadas ... que eviten salidas “traumáticas”.

“No podemos obviar que la decisión la toma la multinacional y los políticos en lugar de repartir culpas lo que deben hacer es repartir soluciones y no utilizar a las personas trabajadoras como munición política”, ha señalado Miguel Ángel Brezmes, secretario general de Industria de CCOO Castilla y León.

Los representantes de los trabajadores tratarán “por todos los medios” que se revierta la situación y, para ello piden “hacer un frente común” en el que las administraciones “arrimen el hombro y dejen las disputas políticas aparcadas” a favor de las personas que trabajan en Azucarera.

El consejero delegado, Juan Luis Rivero, justificó la presentación del ERE para “garantizar la sostenibilidad del negocio a largo plazo y recuperar su competitividad en el mercado”

Asambleas

Próximamente, los representantes de los sindicatos que componen la Comisión Negociadora realizarán asambleas en todos los centros para informar sobre el proceso. Empezarán el jueves, a las 12 horas, en La Bañeza. “Queremos manifestar que la totalidad del Comité Intercentros, que a la vez conforma la Comisión Negociadora del ERE, vamos a utilizar todas las medidas de presión necesarias para defender el empleo y los centros de trabajo”, según explican en un comunicado.

"Firme oposición" de la junta

La crisis de Azucarera ha abierto una gran incertidumbre para los casi 200 trabajadores que están en la cuerda floja. La compañía, con presencia en Burgos, León y Zamora, habla de una reestructuración que conllevará un expediente de extinción de empleo. En el cara a cara entre el presidente de la Junta, Alfonso Fernández Mañueco, y el CEO de Azucarera, Juan Luis Rivero, el presidente ha pedido transformar el ERE en un expediente temporal a la espera de que mejoren las perspectivas en el sector.

El presidente ha arrancado el compromiso de Azucarera para que garantice la actividad agrícola y de las empresas logísticas y de servicios vinculadas a esta actividad, y asuma el sobrecoste del transporte de remolacha hasta la planta de Toro, en Zamora. La compañía estudiará esta peticiones entre las que se incluye además que se estudie una actividad industrial en paralelo a la propia Azucarera.