Cáritas lanza en Vigo el programa “Inclusión +” para la inserción laboral de colectivos vulnerables

Este lunes 2 de febrero ha arrancado en el casco histórico de Vigo una iniciativa que promete ser mucho más que un simple curso de formación. Bajo el nombre de Inclusión +, Cáritas Diocesana de Tui-Vigo ha puesto en marcha un programa financiado con fondos europeos que busca la inserción real de personas en riesgo de exclusión en un mercado laboral que demanda mano de obra, pero que a menudo olvida la humanidad de quienes buscan una oportunidad. Esta propuesta no solo se centra en el ámbito laboral, sino que busca un desarrollo integral que abarca la salud, la vivienda y el proyecto vital de cada participante.

PARADOS BUSCANDO UNA NUEVA OPORTUNIDAD LABORAL

Entre los rostros de este proyecto se encuentra Diego, un trabajador con años de experiencia en la construcción y la calderería naval que se vio obligado a detener su vida tras una operación en una mano. Tras dos años de inactividad, Diego confiesa que volver a "subirse a la noria" del mercado laboral está siendo un camino difícil, por lo que ha acudido a este centro buscando el impulso necesario para reintegrarse en su sector o en cualquier oportunidad que le permita recuperar su autonomía. Su testimonio refleja la realidad de muchos profesionales que, tras un bache de salud, se sienten invisibles ante un sistema que avanza sin esperarlos.

El empleo ya no garantiza la integración social en Galicia

Por otro lado, la historia de María pone de manifiesto las barreras administrativas que enfrentan las personas migrantes. A pesar de tener experiencia cuidando a personas mayores, María se encuentra con que sus estudios realizados en Portugal no son válidos en España, lo que le impide trabajar para empresas que exigen una titulación oficial. Para ella, Inclusión + representa la posibilidad de obtener formación reglada o práctica que le permita seguir dedicándose a su vocación de cuidar a los demás con la dignidad y el reconocimiento legal que merece.

UN PROGRAMA DE INCLUSIÓN CENTRADO EN LAS COMPETENCIAS

Silvia Arias, responsable de empleo de Cáritas en Vigo, explica que el programa de este año añade un enfoque innovador centrado en las competencias, donde se busca que personas con rodaje, pero desvinculadas del mercado, se formen directamente en el puesto de trabajo solicitado por las empresas. El objetivo final es que, tras este aprendizaje práctico, las compañías procedan a la contratación definitiva, cerrando un círculo de apoyo que comienza con una orientación personalizada y un itinerario diseñado a medida de cada individuo.

Este tipo de programas de empleo son vitales porque ofrecen a las empresas una Agencia de Colocación gratuita y asesoramiento en la selección de personal, garantizando que los candidatos cuentan con las aptitudes necesarias tras haber pasado por un proceso de acompañamiento integral. Al colaborar con Cáritas, las empresas no solo cubren sus vacantes con personal tutorizado, sino que refuerzan su compromiso social y su responsabilidad corporativa, demostrando valores que la sociedad actual reconoce y valora profundamente. En definitiva, Inclusión + se erige como un puente esencial para que personas como Diego y María dejen de ser estadísticas de desempleo y vuelvan a ser dueños de su propio futuro.