La inteligencia artificial entra en la sanidad burgalesa con un congreso pionero en el HUBU

CSIF ha presentado el primer congreso multidisciplinar 'Sanidad más Inteligencia Artificial, es más' organizado por FECYF con la colaboración del sindicato SISCIL. Según ha explicado Carmen García Andrés, responsable provincial del sector de Sanidad en Burgos, el evento se desarrollará los días 28 y 29 de abril en el Hospital Universitario de Burgos y busca marcar "un punto de inflexión en la forma de entender la innovación y la colaboración".

Más de 200 profesionales ya se han inscrito en este encuentro, que con el lema 'Sanidad más inteligencia artificial, es más', pretende "situar a los profesionales sanitarios en el centro de la transformación tecnológica", ha señalado García. El objetivo es impulsar la formación, la investigación y el intercambio de conocimientos como motores de progreso en un momento en que la inteligencia artificial está revolucionando el sector.

El verdadero valor no está solo en la tecnología, sino en cómo los profesionales la incorporan con criterio, ética y enfoque humano"

Carme García

Responsable provincial del sector de Sanidad en Burgos

Carmen García ha insistido en que "en sanidad, el verdadero valor no está solo en la tecnología, sino en cómo los profesionales la incorporan con criterio, ética y enfoque humano". El congreso contará con 11 ponentes de distintas áreas que compartirán experiencias, proyectos, avances y los peligros que transforman la realidad asistencial. La conferencia inaugural correrá a cargo del doctor Jesús de la Gándara, quien abordará el fenotipo digital conductual y la salud mental.

Reivindicaciones laborales urgentes

Por su parte, Enrique Vega, presidente autonómico de Sanidad de CSIF Castilla y León, ha subrayado que la formación es "un pilar básico" para el sindicato. Vega ha aprovechado para reclamar a la Junta de Castilla y León que la formación se facilite "dentro del horario laboral y que además sea retribuido, que se considere un tiempo de trabajo efectivo".

En el contexto de las elecciones sindicales, Vega ha puesto el foco en reivindicaciones clave como un nuevo decreto de carrera profesional. Ha detallado que este debe ser "más sencillo para los profesionales y para la administración", además de incluir "un nuevo grado 5 de carrera" y una convocatoria extraordinaria de todos los grados.

Otra de las exigencias es la negociación de una nueva plantilla orgánica, que Vega ha calificado de "obsoleta". Desde CSIF piden "reforzar allí donde sea necesario" a través de un estudio de cargas de trabajo homogéneo en todas las gerencias para obtener una imagen real de las necesidades del sistema.

Retribuciones y la figura de la enfermera escolar

En materia de retribuciones, el sindicato exige que se cumpla el acuerdo para el pago de los sábados al resto de colectivos. También reclaman una actualización del precio del kilometraje, ya que los 0,26 euros por kilómetro actuales provocan que los profesionales "estén perdiendo dinero". Según un estudio de CSIF, la cifra debería situarse "entre 0,31 y 0,32 euros por kilómetro" para cubrir todos los gastos del vehículo.

La figura de la enfermera escolar es más que necesaria"

Enrique Vega

Presidente autonómico de Sanidad de CSIF Castilla y León

Robots, exoesqueletos, drones e inteligencia artificial: Burgos recibe las últimas innovaciones que están transformando la industria

Finalmente, Enrique Vega ha destacado la iniciativa legislativa popular (ILP) para instaurar la enfermería escolar en los centros educativos. "La figura de la enfermera escolar es más que necesaria", ha afirmado, no solo para la atención diaria, sino también para cuidar de la salud y la educación para la salud de toda la comunidad educativa. Vega ha confirmado que ya han recogido más del doble de las firmas necesarias y animan a la sociedad a seguir participando.