12 personas con discapacidad intelectual han adquirido formación para realizar prácticas en diversas empresas

En respuesta a las nuevas necesidades del mercado laboral tras la crisis del coronavirus, ambas instituciones ponen en marcha una serie de acciones formativas orientadas hacia la capacitación para el teletrabajo y la inclusión laboral de personas con discapacidad intelectual y enfermedad mental. 12 personas han recibido ya el certificado a través del programa Juntos Somos Capaces, que tiene como objetivo fomentar las relaciones entre empresas y entidades sociales desde un enfoque innovador que permite la inclusión laboral de este colectivo. Un programa que apuesta por la inserción laboral con la posibilidad de realizar prácticas en empresas.

Andrea Oliván es preparadora laboral en el servicio impulsa de Valentia explicaba en que ha consistido el taller, “nos hemos estado conectando desde la sala de ordenadores durante un mes entero y nos conectábamos todos los días. Nos ha permitido adquirir nuevos conocimientos, aptitudes y habilidades que nos van a ayudar en nuestro proceso de inserción sociolaboral”. Ahora van a interar una segunda parte para que los formados en este taller realicen prácticas en diferentes empresas y que demuestren los conocimientos adquiridos en el curso.

Ante este nuevo escenario se hace necesario seguir articulando nuevos recursos y herramientas que contribuyan a la plena inclusión de los colectivos más sensibles de nuestra sociedad. El modelo de trabajo a distancia puede ser una oportunidad como destaca Joaquín Gracía, usuario de Valentia que ha participado en el taller, “hemos aprendido a trabajar desde casa y las cosas que hay que hacer para poder teletrabajar”. También, el mismo Joaquín, explicaba la contra del taller, “ a veces el curso se hacía muy largo, las clases se hacían muy largas”.

Durante los talleres los/as participantes han adquirido conocimientos sobre organización del teletrabajo, cómo trabajar en equipos de teletrabajo, ergonomía y salud en el trabajo a distancia y sobre las herramientas informáticas y tecnologías disponibles para un desempeño eficiente del teletrabajo. La formación, que ha tenido una duración de 80 horas lectivas, se ha realizado íntegramente online y con tutorías individualizadas y teleprácticas concertadas en empresas colaboradoras del programa Juntos Somos Capaces.