Zazo ha denunciado además que la empresa está jugando “al divide y vencerás” con los trabajadores del ERE de 2010 y ha insistido en que debe cumplir con el compromiso adquirido, porque de lo contrario cualquier futuro acuerdo que alcance carecerá de validez.     En cuanto al argumento de falta de producción esgrimido por la empresa para no readmitir a los trabajadores, Iván Zazo ha subrayado que han solicitado un cómputo de las horas extras realizadas en la planta, ya que éstas denotan que hay “falta de plantilla”. Si la empresa no les aporta esta documentación no descartan interponer una demanda.