Unos 2.500 jóvenes menores de 30 años se han beneficiado en España de la iniciativa 'Global Youth Initiative: Nestlé needs YOUth' desde que se impulsara en Europa en 2014, y durante 2017 y 2018 más de 850 personas han formado parte de este programa.

Así, ya se han ofrecido más del 60% de las 1.400 nuevas oportunidades de formación y empleo con las que se comprometió Nestlé España a desarrollar entre 2017-2020, ha informado este lunes en un comunicado.

Desde el comienzo de la iniciativa 'Nestlé needs Youth' en Europa, unos 1.275 jóvenes han firmado algún tipo de contrato laboral y otros 1.500, tanto universitarios como estudiantes de formación profesional, han accedido a algún programa de formación en España.

Además, alrededor de 4.500 menores de 30 años han participado en los más de 250 eventos de orientación profesional en España, y desde 2014 cerca de 400 estudiantes han recibido formación en las fábricas de Nestlé ubicadas en Gijón y Sebares (Asturias), La Penilla de Cayón (Cantabria) y Girona, así como en la oficina central de Esplugues de Llobregat (Barcelona) y el centro logístico de Alovera (Guadalajara).

En la zona Emena --Europa, Oriente Medio y norte de África--, Nestlé y la 'Alliance for YOUth' han ofrecido 150.000 oportunidades de empleo y formación en los últimos dos años, de modo que se prevén cumplir los compromisos marcados de proporcionar 230.000 oportunidades de empleo y formación a los jóvenes de este mercado para 2020.

El consejero delegado de Nestlé para la zona Emena, Marco Settembri, se ha mostrado satisfecho con las cifras: "Continuaremos intensificando los esfuerzos para fortalecer la colaboración entre empresas y educación con el objetivo de invertir en el futuro de los jóvenes".