El 'Tour del Talento' impulsa el empleo en Huesca con un exitoso foro de entrevistas rápidas
La iniciativa, enmarcada en el Tour del Talento, consolida un ágil formato que ha conectado a un centenar de candidatos con ocho empresas locales
Huesca - Publicado el
2 min lectura
El Foro Contacta ha celebrado con gran éxito una nueva edición este lunes en Huesca. La jornada ha reunido a 8 empresas del territorio y a un centenar de personas en búsqueda de empleo en el Centro Cultural Manuel Benito Moliner, completando el aforo previsto y consolidándose como una herramienta eficaz para conectar talento y tejido empresarial.
La iniciativa ha sido organizada por el Ayuntamiento de Huesca, el Instituto Aragonés de Empleo, la Comarca Hoya de Huesca y ADESHO. Además, el foro se ha enmarcado dentro de la programación del Tour del Talento, que continúa desarrollando actividades en la ciudad para fomentar la empleabilidad y el talento joven.
Un formato ágil de entrevistas rápidas
El encuentro ha apostado de nuevo por un formato dinámico basado en entrevistas rápidas de cinco minutos. Este sistema ha permitido optimizar el tiempo y multiplicar los contactos profesionales en solo dos horas. Cada participante pudo seleccionar previamente hasta tres empresas con las que entrevistarse, favoreciendo un ajuste más preciso entre los perfiles y las necesidades de contratación.
El Foro Contacta se desarrolla en formato entrevistas rápidas
Las empresas participantes han trasladado necesidades de personal a corto y medio plazo en sectores diversos como educación, industria, transporte o tecnología. Se han ofrecido oportunidades para perfiles que van desde profesores de inglés y cuidadores hasta conductores, mecánicos, técnicos informáticos o personal sociosanitario.
Valoración positiva de empresas y candidatos
Desde el punto de vista de los candidatos, la jornada ha supuesto una oportunidad para presentar su potencial ante responsables de recursos humanos y conocer los perfiles más demandados. Muchos han destacado la cercanía del formato y la facilidad para establecer un primer contacto sin las barreras de los procesos de selección tradicionales.
Por su parte, las empresas han valorado la calidad de los perfiles entrevistados y la buena organización. Han subrayado la utilidad de estos espacios para detectar talento local y visibilizar sus necesidades de personal, tanto actuales como futuras.
En la apertura del foro han participado la alcaldesa de Huesca, Lorena Orduna; el director del Tour del Talento, Jordi Estruga; el presidente de ADESHO, Miguel Ángel Torres; la presidenta de la Comarca Hoya de Huesca, Mónica Soler, y la consejera de Empleo del Gobierno de Aragón, Claudia Pérez Forniés.
Con esta edición, el Ayuntamiento de Huesca reafirma su apuesta por un espacio que fortalece el tejido empresarial y amplía las oportunidades laborales, consolidando la ciudad como un referente de empleabilidad en el marco del Tour del Talento.
Este contenido ha sido creado por el equipo editorial con la asistencia de herramientas de IA.