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El Comité de Empresa de la Junta rechaza el ERE que afecta a 10 Orientadores Laborales en Ávila

El Comité de Empresa de Administración General y Resto de Consejerías de Personal Laboral de la Junta de Castilla y León de Ávila, ha aprobado por unanimidad el rechazo absoluto al Expediente de Regulación de Empleo (ERE) planteado por la Junta de Castilla y León en el Servicio Público de Empleo (ECYL) para 10 Orientadores Laborales en Ávila.

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Tiempo de lectura: 1'Actualizado 26 may 2017

A este ERE hay que sumar los despidos de 11 Promotores de Empleo en junio de 2012 en las mismas dependencias y los 3 Técnicos de Modernización que por Sentencia del Juzgado de lo Social nº 1 de Ávila han tenido que ser readmitidos en sus puestos de trabajo.   Según denuncian, un total de 21 despidos en las Oficinas de Empleo en Ávila dejarían el servicio “totalmente desmantelado e incapaz de hacer frente al trabajo diario”.   Desde este Comité de Empresa exigen que la Junta “reconsidere su postura, anule el ERE y mantenga a estos trabajadores en sus puestos de trabajo”, porque “desarrollan un cometido imprescindible y necesario tanto para el buen funcionamiento de este Servicio Público como para los usuarios de Ávila y provincia”.

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