La CEOE ha valorado los "buenos datos de afiliación y paro" de noviembre y ha asegurado que "avalan el marco laboral actual" y pide que la reforma laboral ahonde en los mecanismos y medidas de adaptabilidad de las empresas y de empleabilidad de las personas trabajadoras.

En un comunicado, la CEOE ha considerado una "buena noticia" la recuperación del empleo a niveles previos a la crisis sanitaria, especialmente en las mujeres, los jóvenes y aquellos sectores que habían sufrido más con la pandemia.

Este ritmo de recuperación del empleo, añade CEOE, contrasta con las perspectivas de crecimiento de la actividad, que se siguen revisando a la baja, lo que evidencia la adecuación de nuestro marco actual de relaciones laborales favorable a la creación de empleo.

En este sentido, el presidente de la CEOE, Antonio Garamendi, ha asegurado este jueves en el II Foro Económico franco-español que "cuando estamos viendo estos datos de paro y que los ERTE han funcionado será porque la (anterior) reforma funcionó, porque estamos funcionando con esa reforma".

Para el líder de los empresarios, "es una buena noticia siempre que el paro baje", pero en España la tasa de desempleo es del 14 %, por lo que "nos tenemos que poner la pilas para que ese paro baje todavía mas, sobre todo entre los jóvenes".

CEPYME ALERTA DEL AUMENTO DE COSTES

La patronal de las pymes Cepyme ha advertido de que el buen comportamiento del empleo lleva asociado una fuerte pérdida de productividad en las compañías, al asumir continuos incrementos de costes sin verse acompañados de una recuperación de la actividad.

En un comunicado, Cepyme considera además que los datos de paro y afiliación evidencian que el marco actual de relaciones laborales y la flexibilidad que introdujo la reforma de 2012 favorece al mantenimiento del empleo.

Asimismo, reflejan la responsabilidad de las empresas para mantener las plantillas en momentos en los que la actividad económica aún no se recupera plenamente.

"Las empresas están asumiendo fuertes incrementos de costes, algunos coyunturales, como consecuencia del alza de costes energéticos y de materias primas o las carencias de suministros y otros estructurales, como el incremento de los costes salariales y la mayor fiscalidad", ha dicho Cepyme, algo que "está repercutiendo directamente en los resultados de las empresas".