TEATRE LLIURE

El colectivo que acusó a Pasqual por acoso pide un relevo transparente

El colectivo "Dones i Cultura", que en julio pasado acusó por acoso laboral al entonces director del Teatre Lliure Lluís Pasqual, que hoy ha presentado su dimisión, ha exigido que el proceso de su sustitución se lleve a cabo mediante un concurso "público y transparente", que respete la ley de paridad.

Agencia EFE

Tiempo de lectura: 1' Actualizado 14:26

El colectivo "Dones i Cultura", que en julio pasado acusó por acoso laboral al entonces director del Teatre Lliure Lluís Pasqual, que hoy ha presentado su dimisión, ha exigido que el proceso de su sustitución se lleve a cabo mediante un concurso "público y transparente", que respete la ley de paridad.

Pasqual ha presentado hoy su dimisión como director del Teatre Lliure, que fundó en 1976, después de que más de 800 profesionales del sector cultural agrupados en el colectivo "Dones i Cultura" exigieron en julio pasado su cese por "prácticas abusivas a los derechos laborales" y su actitud "despótica" con los trabajadores.

En un mensaje en Twitter, "Dones i Cultura" ha animado a los trabajadores del Lliure a seguir con la "auditoría" que se activó tras la denuncia que plantearon en julio pasado contra la manera en que Pasqual trataba "despóticamente" a los trabajadores.

De hecho, a raíz de la denuncia de colectivo "Dones i Cultura", el comité del Teatre Lliure encargó un estudio de riesgos psicosociales "para velar por la salud y la integridad" de los empleados.

Con la etiqueta "El Lliure es de tots" (El Lliure es de todos), el colectivo reclama ahora que la nueva dirección que surja del concurso para elegir al sustituto de Pasqual respete la ley de paridad y al conjunto de la sociedad.

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