En términos homogéneos, la reducción presupuestaria en 2017 respecto a 2016, llega a los 9 millones de euros, equivalente a un 4,1%, una vez que se descuentan los efectos no recurrentes y los cambios de criterios presupuestarios, lo que ha obligado a la Universidad regional a poner en marcha diez actuaciones para reducir el gasto por un importe superior a los nueve millones.

El Consejo aprobó además, la creación del máster Iberoamericano en responsabilidad social empresarial y del título de especialista en Ciencia de datos y desarrollo de aplicaciones escalables en la nube.

También  se aprobó  la Oferta de Empleo Público 2017, que para el Personal de Administración de Servicios (PAS) incluye 84 plazas por promoción interna, 14 por el turno libre, y 9 para consolidación.

La demora en la aprobación, en buena parte se debe a la tardanza en la aprobación del presupuesto de C-la Mancha.