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El sindicato Comisiones Obreras de Correos denuncia la falta de reposición de personal en las oficinas postales

Sitúan la tasa de reposición en el cero por ciento que, aseguran, lleva estancada desde hace cuatro o cinco años. Cifras que contrastan con la pérdida de cerca de 60 puestos de trabajo en la provincia de Ávila.

CCOO exige que se fije una tasa de reposición para las jubilaciones así como para las contrataciones ordinarias. Además, plantean un aumento salarial de 100 euros para recuperar así el poder económico perdido en los últimos años. El secretario de la acción sindical CCOO-Correos de Ávila, José Martín, ha destacado que la congelación salarial que sufren le ha permitido a la empresa ahorrar mucho dinero por lo que, apunta, hay margen para asumir ese aumento de sueldo. Desde el sindicato advierten de que si no hay avances en la negociación del convenio, Correos afrontará el mayor proceso de movilización a partir de septiembre. Martín asegura que es una llamada de atención y ha recordado el éxito que han tenido las anteriores protestas. CCOO señala que el convenio lleva caducado desde el 2013 por lo que desde hace año y medio exigen a la empresa la convocatoria de mesas de negociación. Martín ha destacado que no hay un acuerdo laboral y pide al Gobierno que se considere la defensa del servicio público de Correos. Actualmente, en la provincia de Ávila hay alrededor de 170 trabajadores, de los cuales, en torno a 60 están en las oficinas de la capital.

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